إنتهت صلاحية هذا الإعلان الوظيفي لقد إنتهت صلاحية هذا الإعلان الوظيفي و هو غير مفتوح حاليا لأي طلبات عمل.
إرفاق
وصف الوظيفة
هدف الوظيفة:
يتحمل شاغلو الوظائف في هذا المستوى مسؤولية قيادة أنشطة العمل، بالإضافة إلى العمل بشكل فردي من خلال الاستعانة بالحد الأدنى من التوجيهات من أجل تحقيق الأهداف البعيدة المدى المحددة مسبقاً.
يتولى شاغلو الوظائف مسؤولية الإشراف على تنفيذ الخطط التشغيلية وإجراء التحسينات الهامة على السياسات والإجراءات والمعايير والتقارير المحددة مسبقاً. تشمل وظائفهم التشغيلية الرئيسية على قيادة تنفيذ أنشطة إدارة البيانات بما في ذلك جودة البيانات وتحسينها وتوفير الدعم في تطوير البنية التحتية والحلول لضمان توصيل البيانات على النحو الأمثل، ضمان استمرارية العمل في المجلس.
نطاق المسؤوليات والمهام الرئيسية
• المساهمة في إعداد الخطة التشغيلية لإدارة مكتب البيانات بما يتلاءم مع استراتيجية المجلس بناءً على توجيهات المدير المباشر
• المساهمة في تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ورصد التقدّم باستمرار عند التكليف من المدير المباشر لضمان تحقيق الأهداف المحدّدة
• المساهمة في تحديد احتياجات الميزانية والموارد التشغيلية عند الحاجة، بناءً على توجيهات المدير المباشر
• إجراء الأبحاث والتحليل لدعم تطوير السياسات والإجراءات التشغيلية، عند التكليف من المدير المباشر
• تنفيذ الأنشطة والنهج والأدوات المُعدّة باستقلالية وتوفير الدعم لأعضاء الفريق عند الحاجة
• التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بمن فيهم الإدارات والجهات الحكومية والخاصة والاستشاريين
• جمع البيانات وضمان الدقة وتحليل البيانات
• إعداد تقارير بناءً على المبادئ التوجيهية لتيسير اتخاذ القرارات
• أداء أنشطة أخرى عند الضرورة
• تطبيق المبادئ والسياسات وأفضل الممارسات ومرجعية البنية والمعايير في مجال إدارة البيانات لبناء القدرات في نمذجة البيانات وإدارة البيانات الوصفية وتوحيد البيانات وإدارة البيانات الرئيسية والمرجعية
• المساهمة في إعداد إرشادات التصميم والتطوير لإدارة البيانات بما يتماشى مع معايير البيانات المحددة وضمان تنفيذها
• المساهمة في تطوير المبادئ التوجيهية والمعايير ومؤشرات الأداء الرئيسية لجودة البيانات لوضع قاعدة هيكلية لتحسين جودة البيانات وقياس فعاليتها والتنسيق مع علماء البيانات لضمان استدامة الجودة
• تحديد مجالات التحسين بما في ذلك تحسينات العمليات الداخلية، وأتمتة العمليات اليدوية، وتحسين توصيل البيانات، وإعادة تصميم البنية التحتية لزيادة قابلية التوسع
• اقتراح عمليات الاستخراج والتحويل والتحميل (ETL) بما يتماشى مع أفضل الممارسات الحديثة
• تجميع مجموعات بيانات كبيرة ومعقدة تلبي متطلبات العمل الوظيفية/ غير الوظيفية
• التأكد من أن تصميم جميع المشاريع يتوافق مع استراتيجية البيانات
• العمل كحلقة وصل بين فرق علماء البيانات والتقنية والتحول الرقمي أثناء تطوير الحلول من خلال تقديم المشورة بشأن بنية البيانات والبنية التحتية والاستخراج والتحويل والتحميل (ETL) والتكامل وسهولة الاستخدام وغيرها
• دعم مبادرات إدارة البيانات عن طريق إعداد تفاصيل الاقتراح والنهج
• القيام بأي مهام أو مسؤوليات أو أعمال أخرى يكلّف بها من قبل مديره المباشر ضمن نطاق اختصاصه وقدراته بما يحقق مصلحة العمل
• المساهمة في دعم الفريق عند الحاجة من خلال تقديم المساعدة للزملاء لضمان تنفيذ العمليات بكفاءة
• تنفيذ المهام المطلوبة وفق توجيهات المدير المباشر، مع ضمان الامتثال للسياسات والإجراءات المؤسسية
• قديم الخبرة الفنية في مجالات إدارة البيانات ، والمشاركة في وضع منهجيات وأدوات العمل بالتواؤم مع أفضل الممارسات
• التّواصل مع فرق العمل في مختلف إدارات المجلس والجهات الخارجيّة والخبراء الاستشاريين والتنسيق معهم لضمان سير العمل بالشكل السليم
المؤهلات الوظيفية
بكالوريوس في علوم الحاسب أو هندسة الحاسب أو علم البيانات أو ما يعادلها
الشهادات المفضلة: Certified Data Management Professionals (CDMP) أو Certified Information Management Professional (CIMP) أو مايعادلها
6+ سنوات خبرة في مجال ذات صلة
المهارات
-Strong understanding of data management principles
- Proficiency in data analysis and interpretation
- Familiarity with database management systems
- Attention to detail and accuracy in data handling
- Ability to identify trends and patterns in data
- Excellent communication and presentation skills
- Problem-solving and critical thinking abilities
- Proficient in using data management tools and software
- Knowledge of data protection regulations and compliance
- Project management skills and ability to prioritize tasks