Submit a CV
Interested in a career with us ? Submit a CV now
Our team is growing fast. We'd love your help in making this Council truly special.

We are committed to delivering excellence and innovation to our clients and we look for the same qualities in our people.Our HR team strives to meet the changing needs of our clients by building a community of employees of the highest caliber who share our vision and embrace our values.If you would like to be part of an environment that encourages excellence, welcomes innovation and nurtures relationships, build your profile, and apply for a suitable job for you.
You are 3 steps away from being a part of our growing family
هدف الوظيفة يتولى شاغل الوظيفة تقديم الاستشارات المتخصصة، والدعم الفني والإداري للأمين العام فيما يتعلق بتطوير الرؤية وتنفيذ الاستراتيجيات والسياسات في مجالات الرعاية الصحية، والاستدامة المالية وتمويل الرعاية الصحية، والتنظيم الصحي، والاقتصاد الصحي، وذلك وفق أفضل الممارسات المحلية والدولية، وبما يساهم في تحقيق أهداف مجلس الضمان الصحي المهام الإدارية · المساهمة في إعداد الخطة الاستراتيجية للمجلس · ا لمساهمة في تحديد أهداف الأداء ورصد التقدّم نحو تحقيق الأهداف تقديم المشورة إلى الأمين العام بشأن القضايا التي تؤثر استراتيجياً على المجلس المهام التنظيمية يتولى شاغل الوظيفة تقديم الاستشارات المتخصصة، والدعم الفني والإداري للأمين العام فيما يتعلق بتطوير الرؤية وتنفيذ الاستراتيجيات والسياسات في مجالات الرعاية الصحية، والاستدامة المالية وتمويل الرعاية الصحية، والتنظيم الصحي، والاقتصاد الصحي، وذلك وفق أفضل الممارسات المحلية والدولية، وبما يساهم في تحقيق أهداف مجلس الضمان الصحي المهام التشغيلية العامة · تقديم الخبرة المتخصصة فيما يخص القطاع الصحي، والتنظيم الصحي، وتمويل الرعاية الصحية، والاقتصاد الصحي. التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بمن فيهم الإدارات والجهات الحكومية والخاصة والموردين والاستشاريين المهام التشغيلية المحددة · تقديم التوصيات فيما يخص تطوير وتنفيذ اللوائح الطبية والسياسات ذات العلاقة بالرعاية الصحية والرعاية الصحية المبنية على القيمة لتحسين كفاءة وجودة الخدمات الصحية. · تقديم المشورة والتوصيات فيما يخص الرعاية الصحية المبنية على القيمة، ونماذج التعويض وحزم المنافع لدعم تحقيق التوازن بين جودة الخدمات الطبية والكفاءة المالية. · تقديم المشورة الفنية والتشغيلية فيما يتعلق بالاستدامة المالية وتمويل الرعاية الصحية · تقديم الدعم فيما يتعلق بالتنسيق المناسب بين فرق العمل لتحليل فرص التحسين الحالية وأوجه القصور والثغرات وتقديم المشورة عند الحاجة · دعم تطوير وتطبيق مؤشرات قياس النتائج الصحية (PROMs) عن طريق تقييم الأساليب والتقنيات والأدوات التي تم تطويرها/تحديثها وتوفير مدخلات للتحسين. · مراجعة وتقديم التوصيات المتعلقة بالدراسات والتحليلات فيما يخص المجموعات التشخيصية (DRGs) · تقديم المشورة والتوصيات فيما يخص مواضيع الرعاية الصحية والاستدامة المالية لمنصة نفيس، الترميز الطبي والتصنيفات الطبية، والحوافز ونماذج الدفع، وحزم المنافع. · تقديم المشورة والدعم الفني فيما يخص إدارة المعلومات الصحية والتنسيق المناسب مع إدارة البيانات والذكاء الاصطناعي لضمان الحفاظ على إدارة البيانات بكفاءة · تقديم المشورة والتوصيات فيما يخص التوجه الاستراتيجي العام لتطوير مبادرات تعزز من استخدام البيانات واتخاذ القرارات المبني على البيانات والتحليلات لتعزيز ذكاء الأعمال لدى المجلس · تقديم الدعم الاستراتيجي فيما يخص تبني عمليات وأدوات تدعم بيئة مبتكرة لتعزيز كفاءة وفعالية القطاع الصحي · إجراء التقييمات الدورية للسياسات والأعمال الاستشارية وحسب مايكلف به المجلس · تمثيل المجلس حسب توجيهات الأمين العام، أمام أصحاب المصلحة والجهات ذات العلاقة من خلال التواصل المستمر والزيارات الدورية. · إعداد التقارير المتقدمة للمساهمة في اتخاذ القرارات القيام بأي مهام أو مسؤوليات أو أعمال أخرى يكلّف بها من قبل مديره المباشر ضمن نطاق اختصاصه وقدراته بما يحقق مصلحة العمل المسؤوليات العامة · إقامة علاقات متينة مع أصحاب المصلحة الخارجيين مثل الجهات الحكومية والمستشارين والمحافظة عليها لخدمة مصالح المجلس · دعم الزملاء في المجلس عند الحاجة في أداء مسؤولياتهم حسب توجيهات الأمين العام أداء أنشطة أخرى عند الضرورة المستوى التعليمي والشهادات العلمية المطلوبة · بكالوريوس في الطب أو ما يعادلها مطلوبة · يفضل ماجستير في اقتصاديات الصحة أو الإدارة الصحية أو ما يعادلها الشهادات المفضلة: شهادة CHFP (Certified Healthcare Financial Professional) أو شهادة CFE (Certified Fraud Examiner) أو شهادة في المنافسة والسياسات الاقتصادية مثل CPC (Certified Professional in Competition Policy) أو ما يعادلها الخبرة · 9 + سنوات خبرة مطلوبة في مجالات ذات صلة · يفضل خبرة سابقة في بناء أنظمة تمويل الرعاية الصحية على النطاق الواسع، مع التركية على تطوير السياسات واللوائح الصحية · يفضل خبرة سابقة في إعداد الأبحاث وإنتاج الأدلة وتقييم أثر السياسات الصحية بفضل خبرة سابقة في تصميم وتنفيذ آليات الدفع
هدف الوظيفة : مراقبة عمليات مقدمو الخدمة وتمركزهم في السوق وتطوير سياسات وتوصيات وضوابط لتعزيز الكفاءة التشغيلية وضمان منافسة عادلة في السوق السعودي بما يخدم مصلحة مقدمو الخدمة والمستفيدون نطاق المسؤوليات والمهام الرئيسية: المساهمة في وضع الخطة الاستراتيجية للإدارة التنفيذية لمقدمي الخدمة بالتواؤم مع استراتيجية المجلس وضع خطة عمل لإدارة استدامة مقدمي الخدمة بما يتوافق مع الخطة الاستراتيجية للإدارة التنفيذية لمقدمي الخدمة واستراتيجية المجلس والإشراف المباشر على تنفيذها تحديد أهداف ومؤشرات أداء الإدارة ورصد التقدّم باستمرار لضمان تحقيق الأهداف التوصية بالهيكل التنظيمي الأمثل لإدارة استدامة مقدمي الخدمة وتحديد الموارد والميزانية المطلوبة، بما يكفل تحقيق الأهداف وتنفيذ العمليات إعداد السياسات والإجراءات لإدارة استدامة مقدمي الخدمة بالتواؤم مع المتطلبات النظامية الداخلية والخارجية وتحديد احتياجات الأتمتة تطوير وتطبيق نظم المراقبة لقياس الامتثال ومستوى الأداء وتصعيد الحالات التي تستدعي ذلك الى الإدارة التنفيذية رصد الاتجاهات المالية والاقتصادية في القطاع الصحي لتحديد العوامل المؤثرة على التكاليف التشغيلية بما يساهم في استدامة خدمات مقدمي الرعاية التأكد من توفر وتحليل البيانات المالية الدقيقة لمقدمي الخدمات بهدف تحديد المحركات الرئيسية للتكاليف مثل الرواتب والمستلزمات تحديد أوجه عدم الكفاءة مثل الاعتماد الزائد على التوظيف أو الاستيراد لتقدير المخاطر المحتملة على كفاءة التشغيل مراقبة التدفقات النقدية والعمليات المالية لمقدمي الخدمات لتقييم مدى الاستقرار المالي وضمان استمرارية تقديم الخدمة الإشراف على تطوير إجراءات تصحيحية لتحسين الأداء المالي للمؤسسات الصحية ومواجهة التحديات التشغيلية تنسيق الجهود مع الجهات المعنية لدعم مقدمي الخدمة المتعثرين من خلال تقديم توصيات مالية وتنظيمية مناسبة رصد التغيرات في سوق الخدمات الصحية بالتنسيق مع الجهات المختصة لتمكين صياغة سياسات تضمن بيئة عادلة ومستدامة بالتنسيق مع الهيئة العامة للمنافسة التأكد من تحديد العوامل المحركة لهذه التغيرات لتقييم استمرارية مقدمي الخدمات والاحتياجات المحتملة للتدخل بالتنسيق مع الجهات المعنية عند الحاجة (كالهيئة العامة للمنافسة) الإشراف على تطوير وتحديث المعايير والسياسات والإجراءات التنظيمية بالتعاون مع الهيئة العامة للمنافسة لضمان منافسة عادلة، وتحقيق توازن بين تسهيل دخول مزودين جدد وحماية استقرار مقدمي الخدمات الحاليين توجيه الفريق لتصميم مبادرات للحد من الانتهاكات وتعزيز المنافسة الصحية وتقديم حوافز مالية لدعم مقدمي الخدمات الذين يواجهون ممارسات غير عادلة وتشجيع التعافي متابعة تنفيذ الضوابط المالية والتنافسية والسياسات ذات الصلة والتنسيق مع فريق عمل الإشراف السلوكي والهيئة العامة للمنافسة لمعالجة حالات الانتهاكات تقديم الدعم اللازم لفريق العمل وتوزيع وتفويض المسؤوليات وتقديم التوجيهات والإرشادات اللازمة لإنجاز الأعمال ضمان توفّر وأهلية الفريق ومستوى مؤهلاته من خلال التوظيف والتدريب والتطوير وإدارة الأداء تقديم الدعم اللازم لفريق العمل وتوزيع وتفويض المسؤوليات وتقديم التوجيهات والإرشادات اللازمة لإنجاز الأعمال توفّر وأهلية الفريق ومستوى مؤهلاته من خلال التوظيف والتدريب والتطوير وإدارة الأداء اتخاذ الإجراءات المناسبة لتعزيز ارتباط الموظفين بالمجلس وتحفيزهم بناء علاقات متينة مع الجهات الخارجيّة، مثل السلطات الحكومية والخبراء الاستشاريين، بما يخدم مصلحة المجلس تقديم الدعم للزملاء داخل المجلس عند الحاجة والتنسيق معهم لإتمام المهام المشتركة الموافقة على التقارير والعروض الخاصة بأنشطة الإدارة وإنجازاتها لدعم اتخاذ القرارات المؤهلات الوظيفية : بكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة الصحية أو ما يعادلها مطلوبة يفضل ماجستير في اقتصاديات الصحة أو الإدارة الصحية أو ما يعادلها الشهادات المفضلة: شهادة CHFP (Certified Healthcare Financial Professional) أو شهادة CFE (Certified Fraud Examiner) أو شهادة في المنافسة والسياسات الاقتصادية مثل CPC (Certified Professional in Competition Policy) أو ما يعادلها 9+ سنوات خبرة مطلوبة في مجال ذات صلة 4+ سنوات خبرة مطلوبة في دور إداري وقيادي